校院加强协作,派送高层人才,签署就业基地,助力郑肛发展

  记者 李新民 张栋梁 穆志刚 通讯员 梁志平 白炎军

  2022年4月27日上午,河南中医药大学副校长徐江雁教授到郑州市大肠肛门病医院派送高层次人才挂职锻炼召开座谈会,并落实书记校长访企拓岗促就业专项行动,举行了签约授牌仪式。

  河南中医药大学副校长徐江雁,党委组织部部长曹猛,教务处处长禄保平,第二附属医院、第二临床医学院党委书记王海亮,教务处副处长牛乐,招生就业处副处长王晓蕊,康复医学院党委副书记孟长海,国际教育学院党总支副书记潘万旗,第二附属医院检验中心主任李永伟;管城回族区政府副区长屈连武,管城回族区卫生健康委党组书记、主任邢惠君,郑州市大肠肛门病医院书记、院长巩跃生,副院长魏淑娥,副院长张威,副院长宋聚才,副院级监察员郑南方,副院级监察员郭孝然,副院级监察员王勇等参加此项活动。座谈会由郑州市大肠肛门病医院副院长张威主持,书记、院长巩跃生致欢迎词,副院长魏淑娥做医院情况汇报;管城回族区政府副区长屈连武,管城回族区卫生健康委党组书记、主任邢惠君到会并讲话。河南中医药大学高层次人才李永伟同志做表态发言。

副院长张威主持

书记、院长巩跃生致欢迎词

副院长魏淑娥做医院情况汇报

管城回族区政府副区长屈连武讲话

管城回族区卫生健康委党组书记、主任邢惠君讲话

李永伟同志做表态发言

  河南中医药大学副校长徐江雁做重要讲话,并提出三点意见。

副校长徐江雁做重要讲话

  高层次人才挂职锻炼是学校党委发挥人才优势、服务合作单位的重要途径。近年来,学校党委在加强和改进干部、人才工作方面积极探索,相继研究出台了《干部挂职工作实施办法(试行)》《选派高层次人才服务地方经济和社会发展办法(试行)》等,截止目前,学校有6名中层干部在省外高校挂职(2名挂职中国人民大学、2名挂职上海中医药大学、2名挂职北京中医药大学);1名在民办高校(郑州黄河护理职业学院)担任党建指导员、党委副书记;4名高层次人才在非直属附属医院挂职。特别是这次高层次人才挂职工作的顺利启动,是学校从众多教学实习医院中专门挑选出4所非直属附属医院作为第一批合作单位先行开展的,学校党委组织部、教务处在校内组织了报名推荐,从二三十位报名的博士中挑选出了4名博士进行挂职。

  第二,郑州市大肠肛门病医院特色鲜明,发展前景美好,是高层次人才提升能力、锤炼本领的重要平合。郑州市大肠肛门病医院(河南中医药大学附属郑州市大肠肛门病医院)是经郑州市人民政府、河南省中医管理局、河南省教育厅批准成立的一所主治大肠和肛门疾病的非营利性公有制首批三级甲等中医专科医院,还是卫生部临床重点肛肠专科医院、国家中医药管理局授予的“全国重点肛肠专科医院”。尤其这几年,医院发展迅猛,环境优美、设备先进、医术精湛、服务周全、成为了肛肠病人求医治病的理想去处,也是学校党委在考虑高层次人才挂职去向时的首要选择。这次选派到贵院挂职的李永伟博士,正高级职称,现任河南中医药大学第二附属医院检验中心主任,是一名非常优秀的专业型干部。也希望李永伟博士珍惜这次挂职机会,做到以下几点:一是提高站位,履行好服务挂职医院的使命担当。要严格遵守挂职医院的各项规章制度,扑下身子、苦干实干,挂实职、履实责、做实事、真锻炼,拿出真本领,为挂职医院的发展尤其是教学科研工作的长远发展贡献智慧力量。二是把握机遇,学习挂职单位好的经验做法。要积极主动融入挂职工作,主动结识同行朋友,主动沟通交流,利用好挂职工作平合,主动学习挂职单位好的经验做法,把握好历练机会,加快自身成长。三是学用结合,进一步提升学校教学实习工作质量。要主动围绕自身原职工作和挂职工作的结合点,围绕学校教学实习工作中遇到的难题,主动探索,积极实践,为学校进一步加强和改进教学实习工作助力添彩。

  第三,通过高层次人才挂职锻炼实现多赢,争取成为校院通力合作、协同发展的实践模式。这次,学校党委把李永伟博士送到咱们医院来,今后我们还会有更多的合作机会,把学校的优秀干部送来锻炼提升。组织部和教务处要加强与挂职医院的沟通衔接,衔接好挂职博士的日常管理、待遇发放、挂职考核等工作,也借用咱们医院的平台,把我们的高层次人才锻炼出来,提升起来,为学校、医院、干部自身发展的多赢与协同发展提供经验和实践模式。

  河南中医药大学副校长徐江雁教授与郑州市大肠肛门病医院书记、院长巩跃生共同签署河南中医药大学毕业生就业基地协议书;河南中医药大学副校长徐江雁教授向郑州市大肠肛门病医院书记、院长巩跃生亲授“河南中医药大学毕业生就业基地”牌匾。

  审核:王飞


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